区委书记武和谦在全区转变作风改善发展环境建设年活动动员大会暨扫黄打非工作会上的讲话

    来源:发布日期:2018-05-30浏览次数:

    在全区转变作风改善发展环境建设年活动动员

    大会暨扫黄打非工作会上的讲话

     

    武 和 谦

    (2018年4月28日)

     

    同志们:

    今天,我们在这里举行全区转变作风改善发展环境建设年活动动员大会暨扫黄打非工作会,主要任务是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻落实省市“转变作风改善发展环境建设年”动员大会和全市“扫黄打非”工作会议精神,总结通报开展“治转提”专项行动、重大项目前期准备工作攻坚战及全区“扫黄打非”工作情况,安排部署全区转变作风改善发展环境建设年活动和扫黄打非工作。

    刚才,书面传达了全国、全省、全市“扫黄打非”工作会议,全省、全市“转变作风改善发展环境建设年”活动动员大会精神;书面通报了2017年全区“扫黄打非”、全区“治转提”专项行动、全区重大项目前期准备工作攻坚战工作情况;签订了《红古区2018年“扫黄打非”工作目标责任书》,为海和德涛两位同志对两项工作作了具体安排部署,我完全同意。全区上下一定要认真学习领会省、市会议精神,切实把思想和行动统一起来,积极投身到作风建设年活动中,以实际行动落实省委、省政府的各项决策部署。

    区委始终坚持把作风建设摆在突出位置,作为推动红古发展的突破口,坚决向作风顽疾开刀,大力实施“治转提”专项行动和扫黄打非活动,并取得了初步成效。一是长期影响红古发展和损害党委、政府形象的部分作风顽疾得到有效遏制。我们将“治转提”专项行动作为全面从严治党的有力抓手,聚焦“慵懒散漫混卡”6大类25个方面的问题进行了大排查、大检修、大扫除、用好暗访、查处、追责、曝光等一系列“组合拳”,全区查摆各类作风问题7581个,区级层面通报典型问题12个,问责单位36个、干部25名,持续释放了执纪必严、违纪必纠的强烈信号和震慑效应,初步解决了一些长期影响红古发展、损害党群干群关系的作风顽疾问题,为推进全面从严治党纵深发展营造了良好氛围。二是行政审批和服务群众的一些堵点痛点得到有效疏通。持续深化“放管服”改革,全面推行服务承诺“四办四清单”管理制度和“一窗办、一网办、简化办、马上办”四办改革,积极实施建设类项目模块化审批,在全市率先进行“企业投资项目承诺制改革试点”,建立随叫随到服务机构,公布107项“最多跑一次”事项,行政审批和服务办事效率不断提升,群众获得感和满意度不断增强。据不完全统计,全区建设类项目开工前审批要件减少为49个,审批时限大幅下降,其中施工合同备案时限仅为一天。三是企业客商反映的一些实际困难和突出问题得到有力解决。着眼于优化发展环境、服务企业加快发展和促进项目快速落地,进一步深化拓展了专项行动内容,组织开展了“千企万商大走访”活动,协调解决影响企业发展实际问题88个,赢得了企业客商的普遍赞誉,亲、清新型政商关系和良好的营商环境正在形成。四是积极储备和推进了一批重大项目。严格按照全市重大项目前期准备工作攻坚战的相关要求,坚持把项目建设作为检验干部作风的实践场,紧盯项目策划、拜访对接、浅谈签约、加快审批、开工落地等关键环节,统筹谋划、合力攻坚,综合施策、确保落地,项目建设工作进展顺利,为今年全区经济止滑企稳提供了有力支撑。截至目前,全区组织谋划2018年建设项目79个,总投资84.63亿元,2018年计划投资33.73亿元。预计4月底,23个新建项目可开工建设,开工率45.1%,同比增加5个、增长27.8%,预计完成投资5.31亿元,增长26.43%。五是扫黄打非工作推进有力。深入开展“清源”“净网”“护苗”“固边”“秋风”“校园周边”六大专项行动,检查文化市场经营456家次,取缔非法图书游商5家,制止非法演出5起,查缴盗版光碟70余张,查缴各类非法盗版图书6册,下发责令整改通知书49家,行政处罚网吧10家,停业整顿1家,教育引导群众远离精神毒品,倡导积极健康的文化生活,营造良好社会文化氛围。

    在看到成绩的同时,我们也要清醒的认识到,实施专项行动解决的问题大多数是浅层面的,取得的成效也是初步的,我们一定要一分为二地看待,决不能有自我满足的心态,鸣锣收兵的思想。实事求是地讲,全区各级在作风建设方面还存在不小差距,有些问题的整改还不到位,一些深层次问题还没有从根本上破解,作风问题、净化文化市场依然是阻碍红古加快发展的“拦路虎”,日益成为损害红古投资发展环境的“绊脚石”。在作风建设这场持久战中,我们不能退也退不得,不能输也输不起,只能重整行装再出发,只能精准聚焦再攻坚,树牢“四个意识”、强化责任担当、切实转变作风,确保中央、省、市委决策部署和区委、区政府工作安排不折不扣得到贯彻落实,凝心聚力决胜全面小康,建设活力、生态、幸福、美丽新红古。

    下面,我重点就开展作风建设年活动和扫黄打非专项行动中需要注意和把握的问题讲三点意见。

    一、提高政治站位,凝聚思想共识,充分认识开展作风建设年活动的重大意义

    一个地方的工作,成在干部作风,败也在干部作风;一个地方的发展,兴在营商环境,衰也在营商环境。在深入贯彻落实党的十九大精神,推进新时代中国特色社会主义事业发展的新征程中,我们面临一系列新形势新任务新挑战,以怎么样的精神状态和工作作风干事创业,直接关系到中央和省市委各项决策部署落地见效,直接关系到全区经济社会的健康持续发展,直接关系到党和政府在人民群众中的威信。我们一定要站在讲政治和讲大局的高度,自觉把思想和行动统一到中央全面从严治党的最新要求上来,统一到省市委开展“作风建设年”活动的决策部署上来,切实增强抓作风、优环境、促发展的责任感和紧迫感。

    (一)要从旗帜鲜明讲政治的高度,深刻认识转变作风改善发展环境的极端重要性。十八大以来,党中央把作风建设作为全面从严治党的“先手棋”,出重拳狠刹“四风”顽疾;党的十九大对持之以恒正风肃纪作出了全新部署,习近平总书记专门针对形势主义、官僚主义新表现作出了重要批示。省委书记林铎同志在全省“转变作风改善发展环境建设年”动员大会上强调,要深入落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”,加强作风建设的批示精神,坚决防止“四风”问题反弹回潮。市委书记李荣灿同志从提高政治站位、充分认识开展作风建设年活动的重大意义,紧扣活动主题、切实找准开展作风建设年活动的着力点,准确把握方向,切实增强开展作风建设年活动的实际效果,强化保障措施、确保作风建设年活动各项任务落地见效四个方面,深刻分析了当前全市作风建设、发展环境面临的严峻形势和存在的突出问题,并对全市如何开展好作风建设年活动提出了明确要求。我们在全区开展“转变作风改善发展环境建设年”活动,既是坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导、始终同党中央保持高度一致的政治要求,也是落实严守政治规矩、落实中央和省市委决策部署的实际行动。全区各镇街、部门单位一定要从讲政治的高度,深刻认识加强作风建设、改善发展环境的重大意义,以强烈的政治意识和责任担当抓好活动各项任务落实。

    (二)要从有效解决人民群众对美好生活需要的高度,充分认识转变作风改善发展环境的时代紧迫性。“群众富不富,关键看干部”“发展快不快,干部作风带”。这些俗语反映了群众的呼声和愿望。党的十九大指出我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。这就要求我们加强作风建设,必须紧紧围绕满足人民群众日益增长的美好生活需要、严厉查处危害基层群众利益的不正之风和腐败问题来实施、来推进,以我们转变作风、惩治腐败的实际行动,赢得群众对我们的信任和支持。从市委第二巡查组反馈的5大类12个具体问题,兰铝固废问题、农作物受灾迟报问题来看,表面上是我们管理运行机制不健全造成的,但实质上是我们个别干部工作作风漂浮、管理不够严谨、工作报告迟缓、标准低、履行全面从严治党主体责任不力的造成的,与干部不严不实的作风有着密切关系。开展作风建设年活动,就是要以壮士断腕的决心和刮骨疗毒的勇气,坚决纠正和整治作风顽疾,坚决打击发生在群众身边的微腐败问题,认真解决群众反映强烈的热点难点问题,以良好的作风扎实做好各项惠民生、谋利益、聚民心的工作,进一步密切党群干群关系,为全区各项重点工作顺利推进创造良好环境。

    (三)要从凝心聚力促发展的高度,充分认识转变作风改善发展环境的现实必要性。发展是第一要务,干部是决定力量,环境是关键因素。当前,全区正处于转型跨越、加快建成全面小康社会、实现经济社会高质量发展的关键时期,全区还有贫困人口183户578人,38项小康指标体系当中还有12项指标未完成,6项指标小康指数在60%以下;以特色农业、城市矿产、转型发展、乡村旅游、新兴产业为主的多元化产业体系亟待进一步优化,以交通、水利、生态、城镇为重点的基础支撑能力急需提升,涉及群众切身利益的文化、教育、卫生、社保等民生问题尚需突破,特别是我们第一季度11项经济指标中,只完成了5项,未完成的6项指标中个别指标差距较大,尤其是我们的GDP指标历年来第一次未完成目标任务。可以说,当前我们面临既要渡难关、保规模、稳增长,又要转方式、调结构、提效益的双重压力,我们转型发展、深化改革开放的任务比以往任何时候都更加艰巨繁重,转变工作作风、改善发展环境的要求比以往任何时候都更加迫切。全区上下要切实认清面临的严峻形势,时刻保持坐不住的紧迫感、等不起的责任感、慢不得的危机感,以扎实过硬的工作作风和优质高效的发展环境,不断助推全区经济社会迈向高质量发展的快车道。

    二、坚持问题导向,精准施策发力,以作风问题的大整改大清除促进发展环境大改善大提升

    问题就是方向、问题就是靶心,找准找实突出问题,是作风建设年活动取得实效的前提和基础。这次“转变作风改善发展环境建设年”活动,就是要对全区干部作风和发展环境方面存在的突出问题,来一次全面彻底的大整顿大提升。各镇街道、部门单位要严格按照《实施方案》要求,对照突出问题,一一查摆整改,坚决落实到位。

    在作风建设方面,要重点突出“六整顿六解决”:

    一要抓学风整顿,着力解决本领恐慌、能力不足、机遇不抓的问题。当前,面对转型跨越发展、实现全面小康的历史重任,一些党员干部暴露出“本领恐慌”和“能力不足”的危机,从本质上讲还是学习抓的不紧,学风出了问题。有的把理论学习看成是务虚,思想上不重视,借口工作忙不愿意挤时间学习,有时间又静不下心来学习,对上级政策掌握不透,解释不清,尤其是少数机关干部在岗位调整后,不能强化新业务知识的学习,一段时间后,仍业务不熟、情况不明,一遇到问题就束手无策、无所作为;有的干部机遇意识不强,往往是没有政策等政策,有了政策等意见,有了意见等经验,有了经验等支持,错失了很多大好的发展机遇。各镇街道、部门单位要按照习近平总书记“全党来一个大学习”的要求,着眼于学习型党组织、学习型干部,进一步健全完善学习制度,丰富学习内容,创新学习方式,落实学习时间,真正把学习当成一种生活态度、一种工作责任,一种精神追求。当前要把兰州—西宁城市群发展规划实施、资源枯竭型城市持续扶持、循环经济等方面的政策机遇作为学习的重点,积极培育敢为人先、换道超车的精神,大胆走创新引领发展的路子,用新思路开启新征程,用新举措推动新发展。

    二是要抓思想作风整顿,着力解决政治意识不强、理想信念滑坡、思维守旧僵化的问题。干部作风不好,根子上还是思想落伍、观念固化。当前,我区一些党员干部思想观念上的问题还是比较突出,有的不思进取,固步自封,习惯于讲条件、摆困难,看上级怎么办;有的片面理解上级精神,只知道生搬硬套,不知道用活政策,只会说“不能办”,不会说“怎么办”,导致许多能办好的事情没有办成,没有办好。全区各级党员领导干部要在这次活动中组织开展解放思想大讨论,教育引导党员干部自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,破除因循守旧思想、树立开拓创新意识,破除消极等待思想、树立抢抓机遇意识,破除小进则满思想、树立创新争优意识,破除畏首畏尾思想、树立敢于担当意识,破除狭隘封闭思想、树立包容合作意识,破除急于求成思想、树立蹄疾步稳意识,破除坐而论道思想、树立真抓实干意识,以全新的观念,创新的思维推动各项事业发展。

    三要抓工作作风整顿,着力解决担当不力、推责敷衍、官僚

    主义、衙门作风等问题。工作作风不实,是群众反映最为强烈的问题。当前,我们的干部不担当不作为,表态门槛高、落实差行动少,遇到困难绕着走,一些重大项目特别是个别兰洽会签约项目长期停滞不前,无人蹲点研究、跟踪解决问题;有的尸位素餐、推责避事,对一些本该争取的项目不积极争取,该审批的也不审批、该验收的不验收,工作不实不细,人为造成了很多矛盾和问题,比如前些年查处的低保评定中优亲厚友的问题,至今还不同程度的发生。有的部门和单位包括镇街,由于权责边界不清,导致工作任务拖延或者效果大打折扣,比如在全面推进全域无垃圾整治中,川区三镇对辖区铁路两旁的固体垃圾、建筑垃圾、生活垃圾较多的现实,不重视、不清理,敷衍塞责,推诿扯皮,导致被市农村全域无垃圾整治领导小组办公室通报;一些违章建筑屡禁不绝、反复反弹等,这些问题就发生在眼皮底下,就是没有人负责,没人解决。各镇街道、部门单位要教育引导广大党员干部用“好干部”标准深查细照,积极揭短亮丑,祛除作风顽疾,下决心解决不想干、不会干、不敢干,不作为、慢作为、乱作为,不请示、不汇报、不落实等突出问题,以务实工作作风创造一流业绩、树立良好形象。

    四是要抓工作漂浮整顿,着力解决抓而不细、落实不好的问题。工作抓得细不细,直接影响着我们工作的成效。当前,有的部门和干部做事重形式不重实效,工作中一般号召多,具体措施少,安排部署的多,检查督促的少,以会议贯彻会议,以文件传达文件,缺乏抓落实的狠劲和韧劲;有的部门和干部工作还没做,就先张口要钱、要人、要政策,对没有完成经济指标任务的,讲客观原因的多,分析主观原因的少。比如,市上第一季度经济运行分析会上反馈的我区6项经济指标未完成,其中规模以上工业增加值指标中,对4家今年退库企业影响指标的认识不清,不能积极主动做好规上企业培育引导和入库工作,导致指标下滑。对我们反复强调的建筑企业资质提档升级问题落实的不好,导致我们的8家建筑企业拿着别人的资质进行招投标,进而影响我们的建筑业增加值指标;对我们三番五次强调的行政审批权集中入驻政务大厅办理的问题,有些部门对政务服务中心窗口事项进驻不到位,人员授权不到位,没有选派业务精,能力强的骨干进入到窗口服务,人为设置障碍,服务窗口成了“收发室”“传话筒”,让办事群众在窗口和机关“两头跑”的现象问题,没有达到只进“一扇门”的要求。近期,省市提出要实现“一窗办、一网办、简化办、马上办”目标,这对我们的工作提出了更高的要求。因此,各镇街道、部门单位要大力弘扬“工匠”精神,努力在落实、落小、落细上下功夫,找差距、补短板,切实提高群众和企业的满意度和获得感。

    五是要抓领导作风整顿,着力解决为官不为、脱离群众、以权谋私等问题。风成于上,俗化于下,领导干部的作风具有风向标作用,抓作风建设,首先要抓关键少数。现在我们的一些工作推不开、抓不实,主要是一些领导干部作风出了问题。有的只挂帅不出征,重安排轻落实,习惯于当甩手掌柜;有的不敢担当、不愿担当,没有好处的事不干、有了好处抢着干、出了问题无人担,有的对自己职权范围内的事该拍板的不拍板,该决策的不决策,层层请示,延误了发展;有的不学习研究,抓工作没思路、没想法、没举措、除了开会别无他法;有的是官架子十足,对办事群众客商高高在上,耍官腔、打太极、踢皮球;有的只讲集中,不讲民主,搞“一言堂”,凡事自己说了算。在这次作风建设年活动中,从领导干部严起,要突出在座的各位“关键少数”,着力整治和优化领导干部作风。各级领导干部要把自己摆进去,深入查找解决自身存在的作风问题,积极改作风、强本领、提水平,努力做政治坚定、业务精通、作风过硬的表率,通过正党风、清政风带动净社风、淳民风。

    六是要抓纪律作风整顿,着力解决有章不依、行为不检的问题。在全面从严治党的大形势下,现在明目张胆“吃”“拿”“卡”“要”的少了,但暗中作梗、变相要人情的情况还没有完全根绝;违规发放津补贴、违规公款吃喝、违规收受礼金礼品、大操大办婚丧喜庆等违反中央八项规定精神的问题时有发生。去年,全区驰而不息纠正“四风”问题,对违反作风纪律的7家单位13名直接责任人进行了全区性的通报批评,查处违反中央八项规定问题2件2人、党政纪处分1人、诫勉谈话11人。这说明,纠正“四风”的力度持续加大,但也表明作风问题和腐败问题仍未从根本上彻底杜绝,全面从严治党形势依然严峻复杂,任重道远。要坚决克服差不多、松口气,抓一抓、歇一歇的倾向,坚决克服初见成效则见好就收的想法,坚定不移把全面从严治党各项措施向纵深推进。

    这些现象和问题,虽然在我区干部队伍中并非主流现象,虽然在某些干部身上的反应深浅不一,但影响是极坏的、后果是严重的,全区上下一定要以抓到底的决心和强有力的举措,集中整治、着力解决,敢下猛药、勇出重拳,做到问题不查清绝不放过、整顿不彻底绝不过关、不见成效绝不撒手、不获全胜绝不收兵,全力以赴打好作风建设这场攻坚战持久战。

    在发展环境方面,要重点做到“四个改善”:

    一要改善政务环境。今年以来,通过深化“放管服”和“企业投资项目承诺制”改革,我们政务环境有了很大的改进,但还存在不少突出问题。有的部门重管理轻服务,重审批轻监管,甚至开门招商,关门坑商;有的将政府利益部门化,人为制造障碍,设置门槛,不该管的也管,不该批的也批,不该收的费也收,有的部门对市上下放的审批事项准备不足、政策不熟、业务不精,导致接不住、管不好、用不成。各镇街道、部门单位要以这次活动为契机,紧盯建设服务型政府为目标,深入推进“放管服”和“企业投资项目承诺制”改革,健全完善权力清单制度,使审批更简、监督更严、服务更优,着力营造稳定公平透明的营商环境,不断激发社会创造力。

    二要改善政策环境。政策不连贯、落实不到位是影响发展的重要因素,个别镇街和部门单位为了吸引企业投资,积极主动答应符合法律法规和政策的规定优惠政策和服务,但不能按承诺时限和要求办理,敷衍塞责、故意刁难、人为制造“中梗阻”。各镇街道和部门单位要对政策落实情况进行一次全面梳理,健全责任体系、完善工作台账、逐项分解落实,切实解决好“新官不理旧事”、政策落实不力等突出问题。

    三要改善服务环境。提高公共服务水平是优化发展环境的重要内容。当前,我们与经济发达地区在公共服务方面还存在较大差距,比如,基础设施不完善、城区管理水平较低,教育、医疗问题凸显,群众意见较大;一些部门行业不协同、数据不兼容、办事程序复杂;有的窗口单位服务意识不强,虽然门好进、脸好看,但事依然难办;有的村堵路、堵门给企业经营造成很大困扰,社会反映强烈,等等。全区上下要把提升服务群众、客商水平作为活动重点,采取有效措施,坚持立行立改,为群众办事、企业发展提供良好的环境。

    四要改善法治环境。推进法治红古建设是我们的一项重大战略任务,也是优化投资发展环境的重要方面,当前,一些执法部门和工作人员法治意识淡薄,不是执法为民,不是为发展服务,依然存在关系执法、利益执法等现象;个别执法人员吃拿卡要,违规乱纪,对经营主体粗暴执法,吃了被告吃原告;一些非法出版物屡禁不绝,严重扰乱市场秩序和社会环境。在这次活动中,要坚持问题导向,对执法事项、执法行为、执法效果等,来一次全面排查,系统治理,全面规范执法行为,切实加强法律服务和司法保障,特别是在当前扫黑除恶专项斗争中,要进一步加大氛围营造力度,将扫黑除恶与整治村霸、市霸、路霸有机结合起来,严厉打击各类违法犯罪活动,达到专项斗争第一年有效遏制,第二年巩固成果,第三年全面提升的目标,为经济社会发展提供坚强法治保障。

    三、加强组织领导,强化责任担当,确保两项活动取得明显成效

    一分部署,九分落实。习近平总书记反复强调,推进任务落实,比认识更重要的是决心,比方法更重要的是担当。这次“转变作风改善发展环境建设年”活动为期一年,分三个阶段推进,各个阶段需要做的工作非常多,解决的问题涉及面广、头绪繁杂,群众对活动成效寄予很高期望。全区各级各部门要切实把活动开展摆在重要位置,抓在手上、放在心上、扛在肩上,精心组织,周密安排,扎实推进,确保活动取得实效。

    一要领导率先垂范,坚持示范引领。榜样是最好的标尺,示范是最好的引领。各位常委、副区长要切实抓好联系领域和分管部门活动的开展,强化指导检查,督促“作风建设年”活动各项任务落实。各级各部门主要负责同志既是开展“作风建设年”活动的组织者,也是参与者,更是推动者,要切实履行好第一职责,以身作则,哪里工作困难多、哪个环节问题大,哪个地方矛盾复杂,就要到哪里去;什么事情最需要办、就亲自去抓什么事情,什么事情最难办、就要带头去解决什么问题,一件一件抓落实、一项一项抓兑现,以实际的工作成效赢得广大群众的拥护和支持。全区各级各部门领导干部要充分发挥示范表率作用,带动广大党员干部切实把行为界限牢记于心,把行为规范体现于行,切实做到行动统一、步调一致。

    二要加强督导检查,从严追责问责。督导检查、问责追责是推进工作落实的重要手段,也是开展作风建设活动的重要经验。没有严厉的追责问责,就很容易浅尝辄止、打折走样。领导小组办公室督促检查组要牢固树立责任意识,坚决摒弃“过得去”和“老好人”的思想,坚持“严”字当头,敢于坚持原则、敢于动真碰硬,重点督查各级各部门的活动进展情况,查查有没有制定方案,看看有没有对该项工作进行安排部署,对督查情况及时进行通报,以强有力的督查促整改、求实效。执纪问责组要切实加大通报问责力度,对群众反映强烈、线索具体的问题要快查快办,对查实的问题要坚决纠正、问责到位,绝不姑息迁就,达到教育一个、警醒一片的成效。特别是对中央和省、市、区三令五申强调的事项依然我行我素的人和事,无论涉及到哪个地方、哪个部门、哪个干部,要从严从快从重处理。近期,市纪委重申了“两节”期间深入落实中央八项规定精神严肃查纠“四风”问题的“十四个坚决禁止”,各镇街、各部门主要负责同志要把自觉遵守纪律的意识传导至每名党员干部,切实守住底线、不碰红线,自觉把中央八项规定精神内化为价值追求,外化为行为习惯。纪检监察机关要以“零容忍”的态度,对节日期间顶风违纪行为,发现一起、查处一起,一寸不让、动辄则咎。

    三要强化媒体宣传,把握舆论导向。宣传部门要充分利用网络、电视、掌上红古、政府门户网站等媒体平台,全方位、多层次地对全区作风建设年活动进展情况进行宣传报道,既要宣传好经验好做法,教育和引导广大干部增强学习研究能力、改革创新能力、群众工作能力、推动落实能力,又要曝光突出问题,做到见人见事,引导广大干部敢于担当、敢于负责,进一步增强改进作风、优化环境人人有责、层层负责的强烈意识,大力营造转作风、树新风、重实干、促发展的浓厚氛围。要发挥好舆论监督的作用,传导区委动真碰硬的决心,释放区委重拳治理的信号,在全社会营造“作风建设年”活动的强大宣传氛围。

    四要强化分类指导,统筹协调推进。开展“转变作风改善发展环境建设年”活动,最终成效体现到工作落实、推动发展上,各镇街道、部门单位要把这次活动与“不忘初心、牢记使命”主题教育和“脱贫攻坚作风建设年”活动结合起来,与“放管服”营商环境建设突破年和“三纠三促”专项行动紧密结合起来,与推动全区经济社会发展和脱贫攻坚、项目建设、“扫黄打非”等当前各项重点工作结合起来,坚持两手抓、两手硬、两促进,把活动激发出的工作热情和良好作风,转化为推动改革、促进发展、维护稳定的强大力量,用优质的发展成绩检验,向市委、市政府和全区人民交上一份满意答卷。

    同志们,开展“转变作风改善发展环境建设年”活动,是今年全省、全市、全区必须共同抓好的一件大事。让我们更加紧密的团结在以习近平同志为核心的党中央周围,按照省市区既定的安排部署,以转变工作作风、改善发展环境永远在路上的精神状态,提振精气神,凝聚正能量,为决胜全面建成小康社会,建设活力生态幸福美丽新红古努力奋斗!

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